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【求人】パナソニック、年収最大1250万円でAI研究者ら募集※非正規

2020年3月17日

1: サーバル ★ 2020/03/16(月) 21:19:02.60 ID:SRvQbjpp9
パナソニック、年収最大1250万円でAI研究者ら募集
2020年3月16日 17:10

パナソニックは16日、人工知能(AI)やデータサイエンスなど先端技術の知見を持つ研究者を積極採用する方針を発表した。研究実績や保有資格に応じ、年収は750万~1250万円を想定する。新卒、既卒を問わずに募る。新規事業の創出などにつなげる。

博士号取得者ら数人を1年更新の嘱託社員として採用する。雇用期間は最長5年。家電や電子部品といった事業部門をまたぐ本社直轄の研究開発部門で働いてもらう。クラウドやディープラーニング(深層学習)関連など幅広いテーマの研究者を募集し、テーマの持ち込みも受け付ける。

パナソニックは同日、2021年度の新卒採用で選考期間の延長を検討していると公表した。新型コロナウイルスの感染拡大で会社説明会の一部が中止となるなど、影響が出ていることに対応する。
https://r.nikkei.com/article/DGXMZO56836230W0A310C2000000?s=4

18: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:23:51.68 ID:8UlTpuWE0
>>1
5年後成果が一定あれば10年に延ばさないとダメだな
&退職慰労金も@
23: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:25:10.42 ID:xexWsZAI0
>>1
こんなタイミングで人員増やしたら
会社潰れるよ
42: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:28:03.43 ID:p2rohuXw0
>>1
パナ社員だけど、情報修士の俺をなぜ異動させないんだ

この会社、本当異動がめちゃくちゃなんだよな。
どんだけ依頼だしても無視するし。

俺をAI部門にいれたら死ぬ気で働いてやる。聞いてるか栂。

63: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:34:45.17 ID:czn5SNkR0
>>1
海外の見た後だとショボいね
3分の1とかなあw
マネシタも終わったもんだ
65: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:34:52.79 ID:upRFONt+0
パナソニックにはAIを開発出来ないまで読めた>>1
どうせあれだろ
誰かがつくったのを横取りして身内がやったことにしたいから
非正規を募集したのだろう。見透かされてるぞ。
87: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:40:38.92 ID:2eIe0z/M0
>>1
外国人なら応募来るんじゃないかな
このレベルの日本人は別のところにいくよな
106: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:45:42.17 ID:8cArVk1j0
>>1
そんな優秀な人材を非正規で雇いたいなら桁が1つ少ないだろw
112: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:47:56.79 ID:DYM0fCwZ0
>>1
手遅れだし安すぎるだろ
時代遅れの企業
129: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:54:42.83 ID:lZYOUn2p0
>>1
使えない正規社員減らした方がよくね?wwwww
143: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 22:00:15.89 ID:S6DYaDeJ0
>>129
労働組合が強い会社は権力の強い順に
文系大卒管理職>高卒組合員>院卒理系技術者
だからムリ。
155: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 22:07:26.54 ID:oocobMwV0
>>1
この金額出しても最前線で戦える技術者は来ないだろう
そしてようやく世界との埋められない差を認識して国産メーカーは沈む
169: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 22:13:36.82 ID:WWYuaCLJ0
>>1
年収1250万はやるな!って思ったら契約嘱託社員かよ
倍は払わんと直ぐにアメリカや中国に引き抜かれるんじゃね?
214: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 22:48:00.28 ID:iyy8SKkZ0
>>1
使い捨てにする気ありありで草
パナソニックは数年前から若手をAI育成してるはず
そいつらが育つまでの繋ぎだろうな
プロジェクトの立ち上げの大変な作業だけ非正規をコキ使って
数年後にうまく回り出したら育てた生え抜きに奪わせて使い捨てか
221: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 23:04:09.85 ID:/B0Q8Lrj0
>>1
こんなことしてりゃ世界のIT企業にボロ負けするわなw
12: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:21:29.58 ID:bm/s1tXS0
>>2
優秀なやつなら正規になれるんじゃ?まあ、他の外資メーカーに3000万で転職か
88: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:40:49.35 ID:W6zjwV1w0
>>2
正規になる寸前で契約解除するよ
募集内容でブラックだったと分かった
4: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:19:38.47 ID:0Ff+zvpe0
やる気なさすぎ
5: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:20:31.33 ID:ZpYNj91Z0
優秀な人とりたいけど責任は取りたくないっていう。
誰が行くんだよそんな会社
6: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:20:31.71 ID:TztTgYHs0
政府を行動を見習ってがんばります
7: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:20:32.60 ID:PezfkwEz0
この層なら正規で年収500の方を選ぶやろ
202: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 22:35:48.71 ID:u0Uy5xzi0
>>7
さすがに選ばないわ。
500万円なんて修士初任給位じゃん。
8: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:21:12.31 ID:/lV6ouAW0
本来の有期雇用の使い方だろ
正規雇用より給料高いのが正常
222: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 23:08:15.57 ID:1+7L+ZSK0
>>8
雇用の不安定さは収入1.5倍分くらいになるから、正社員雇用の場合に換算すると500~800万
まぁ、全然高くないというか、パナソニックの若手の給料ならこんなもんという金額
優秀な人なら選ばないだろうね
10: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:21:15.60 ID:dfM1093Z0
優秀なのにこれか?
だったら外資行くだろ
13: 名無しさん@1周年 2020/03/16(月) 21:21:42.48 ID:VAVrGrmg0
その額で良いの集まるのかね


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